se define la clase de acuerdo a como los individuos se colocan recíprocamente en un escalafón de niveles socioeconómicos. Es el criterio de clasificación del método…
objetivo
subjetivo
de la reputación
Pertenecer a una clase social influye en el aprendizaje cultural que reciben sus miembros.
Si, es el significado primordial de clase social, según los psicosociologos
No, es el aprendizaje el que influye en la cultura
No, el aprendizaje cultural de hoy se transmite por los medios de comunicación y masas
Para Rocher, lo que hace que una colectividad sea particular y distinta es
El entorno ecológico en el que se desenvuelven ya que es determinante
Las leyes por las que se rigen
Su cultura , que engloba conocimientos, creencias, valores, arte , leyes, costumbres y otros hábitos
los elementos más importantes y constitutivos de una cultura son
la religión, la lengua, las creencias, la historia
Los esquemas de comportamiento, los valores, las normas y niveles de exigencia
Las dos son correctas
para Rocher la función más general que cumple la cultura es
La de favorecer y hacer posible la adaptación del hombre y su sociedad al entorno y a su realidad
La ayuda en la resolución de los problemas económicos
La de identificación de sus miembros como colectividad
Kech distingue entre dos tipos en una misma cultura
La explicita y la implícita
La manifiesta y la no manifiesta
La local y la global
Gouveia y Clemente sostienen que individualismo y colectivismo son dos conceptos que han evolucionado a lo largo del tiempo y que tienen la característica de la coexistencia
No, para estos autores una sociedad es individualista o es colectivista
Si, es verdadero
No para estos autores el colectivismo es un fenomeno universal
Suponer que es el estado natural de la vida humana, y que por cambios (políticos, religiosos, económicos) los individuos se adaptan, es hablar de
Colectivismo
Individualismo
Socialismo
un sentimiento reflexivo que induce al individuo a alejarse de la masa, es hablar de
Colectivismo
Individualismo
Egoísmo
Si hablamos de interdependencia de sus miembros, donde se promueve la ocultación de conflictos , donde es prioritario el bienestar y donde se pretende la permanencia equilibrada de estas relaciones, estamos habando de
Cultura colectivista
Cultura individualista
Cultura solidaria
Si hablamos de distancia emocional de los individuos, donde se promueve la autosuficiencia, donde se acepta el conflicto explicito y donde importan más los logros, hablamos de
Cultura colectivista
Cultura individualista
Cultura egoísta
Una ideología colectiva que anula la capacidad crítica del individuo, movilizándole ciegamente hacia unos mismos intereses colectivos es
Cultura colectivista
Cultura de masas
Colectivismo
.________ es una imagen mental _________de una categoría de personas, instituciones… acompañada de ___________ y que es ______________
Estereotipo –simplificada – manías - compartida
Estereotipo – compleja – manías – individual
Estereotipo –simplificada - prejuicios- compartida
El estereotipo tiene su origen en procesos cognoscitivos y la función principal de simplificar las cosas, la realidad.
Es verdadero
Es falso
El estereotipo es un concepto que engloba todo lo que es el objeto
En definitiva el estereotipo cumple una función defensiva individual (del sistema de valores propio) y una función defensiva social (mantener una ideología dominante respecto a otros grupos)
Es verdadero
Es falso
Es aparente
en todo grupo social y en toda organización se dan dos elementos que operan para el comportamiento en la vida del grupo
El contenido
El proceso
Las dos son correctas
En el comportamiento de los individuos de un grupo, el contenido se refiere
es el aspecto o la razón por la que un grupo existe
se refiere a cómo funciona el grupo en la realización de tareas
las funciones de cada uno
En el comportamiento de los individuos en grupo el proceso se refiere a
es el aspecto o la razón por la que un grupo existe
se refiere a cómo funciona el grupo en la realización de tareas
se refiere a cómo funciona el grupo en la realización de tareas y además el sistema de comunicación nos da indicios de lo que ocurre en el grupo
Qué definición da Durkheim, al concepto de solidaridad
es la fraternidad de todos los hombres
es el consenso espontáneo de las partes de un todo social
compartir la carga de los demás
Para Durkheim la solidaridad nace de la división del trabajo, que es la clave de la organización social.
Verdadero
Falso
Verdadero y además distingue entre solidaridad mecánica y solidaridad orgánica
La solidaridad mecánica
Se apoya en lo religioso, exige idénticas creencias colectivas
Se apoya en la división del trabajo, requiere diversas creencias colectivas
El individuo se relaciona con las partes de la sociedad de la que depende
Durkheim identifica la solidaridad orgánica con
ética
moral
norma
En los grupos aparecen emociones que se pueden clasificar en tres tipos teóricos
emociones duras, tiernas y denegación
emociones brutas, dulces y de rechazo
emociones duras, dulces y denegación
se han identificado “estilos puros” de mostrar las emociones…
si, es parte de la personalidad de los individuos
no, son seis estilos puros
si, pero suelen tomar alguna cualidad de los otros tipos de emociones. Por equilibrio
los estilos puros de emociones son
Fuerte, Amistoso, Lógico
Guerrero, Favorecedor , Racional
“Batallador duro”, “Ayudador amistoso” “Pensador lógico”
Que “esperanza de vida” predominantemente es la que corresponde a los grupos de trabajo en la sociedad actual
Muy larga porque parece demostrado que la eficacia del grupo es superior ala de las individualidades
La noción “sistema temporal” va a hacerse más predominante: un grupo de personas se reúne a corto plazo para una tarea y luego se dispersa
Un grupo que funciona bien dura para siempre
Lo importante en un grupo es la tarea. Se hace necesario pues, separar la vida personal y emocional para la eficacia del grupo
Si, es algo que el líder ha de potenciar
Es lo más correcto, para actuar racionalmente en las tareas
Es imposible separar las dimensiones del ser humano. Esto no se puede ignorar y por tanto lo mejor es rentabilizar nuestros recursos emocionales
Conformidad con el grupo es
Sumisión de la conducta explícita, al menos.
Adaptación a las presiones del grupo
Ambas son verdaderas
Algunos factores conducentes al conformismo son
Contar con poca información y poca capacidad crítica, ser dubitativo, estar alienado, ser muy empático
El tamaño del grupo, composición, nivel de unanimidad, contexto en el que funciona, extremosidad
Ninguna es cierta
el sujeto experimenta una discordancia entre su juicio; consigo mismo, por la presión del grupo. Es un proceso psicológico relacionado con el conformismo.
Es por retroalimentación
Es una disonancia o conformidad cognoscitiva
Se produce una crítica autoritaria acerca del sujeto
El sujeto, gracias a una nueva información puede cambiar su juicio y actitud respecto a una situación, al grupo. Es un proceso psicológico relacionado con el conformismo.
Es una disonancia o conformidad cognoscitiva
Se produce una crítica autoritaria acerca del sujeto
Es por retroalimentación
Al sujeto se fuerza o manipula. Así no discrepará con su grupo. Es un proceso psicológico relacionado con el conformismo.
Es una disonancia o conformidad cognoscitiva
Se produce una crítica autoritaria acerca del sujeto
Es por retroalimentación
Cómo funciona el grupo en el intento de realizar su tarea formal, es lo que se suele llamar…
Aspecto de contenido o trabajo
Aspecto de proceso
Aspecto referencial
El conjunto total de formas institucionalizadas, juntos con su correspondiente estructura regulativa, componen.…
Las formas institucionalizadas
Las formas organizadas
La cultura de una sociedad
¿A qué concepto básico de orden recurrió Elster (1991)?
La conducta cooperativa
Las configuraciones de conductas estables, regulares, predecibles
Todas son correctas.
¿A qué concepto básico de desorden recurrió Elster (1991)?
La imposibilidad de predecir
La falta de cooperación
Todas son correctas.
Un sentimiento reflexivo y apacible que inducía a cada ciudadano a aislarse de la masa de sus semejantes y a mantenerse aparte con su familia y amigos, es lo que Tocqueville denominó…
Colectivismo
Individualismo
Sociedad monolítica
Con interdependencia entre las personas, se oculta el conflicto, búsqueda de bienestar y permanencia equilibrada de las relaciones, son características propias de culturas…
Colectivistas
Individualistas
Retrógradas
Distancia emocional entre individuos, se promueve la autosuficiencia, se acepta el planteamiento explícito de los conflictos, se da importancia a las tareas y los logros, son características propias de culturas…
Colectivistas
Individualistas
Retrógradas
Una cultura en la que no existen ideas fundamentales, sino simplemente muchas ideas importantes es la definición que Moles propuso de…
Cultura social
Cultura de masas
Culturización